ERROS DE SEGURANÇA DO TRABALHO QUE SUA EMPRESA DEVE EVITAR

 

 

 

Uma grande parte dos acidentes ocupacionais poderia ser evitada se não acontecessem tantos erros de segurança do trabalho! 

Infelizmente, principalmente, por negligência, falta de conhecimento e preparo, muitas empresas acabam colocando em perigo a vida de seus colaboradores.

De acordo com o Observatório Digital de Saúde e Segurança do Trabalho do Ministério Público do Trabalho, no Brasil, a cada 48 segundos um profissional sofre acidente enquanto desempenha sua função.

Os números são preocupantes e chamam a atenção para a importância que deve ser dada às normas de Segurança e Saúde no Trabalho - SST. 

Somente assim podem ser tomadas medidas capazes de evitar que os trabalhadores se acidentem.

E para ajudar na conscientização sobre o assunto, preparamos este conteúdo listando os erros mais comuns no que diz respeito à segurança no trabalho.

 

Confira quais são eles e evite que aconteçam na sua empresa!

Qual o papel das Normas de Segurança?

Antes de citarmos quais são os principais erros de segurança do trabalho, precisamos destacar a relevância das Normas Regulamentares (NRs) nesse contexto.

O papel das normas de segurança é estabelecer diretrizes obrigatórias que devem ser cumpridas pelas empresas, a fim de garantir condições adequadas de trabalho e evitar doenças e acidentes laborais.

São 38 normas aprovadas pelo Ministério do Trabalho e Emprego, as quais são destinadas a diferentes setores do mercado.

 

Entre as mais genéricas e, por isso, essenciais, estão:

NR 5: Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA);

NR 6: Equipamentos de Proteção Individual (EPIs);

NR 7: Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO);

NR 9: Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA);  

NR 17: Análise Ergonômica.

 

É importante priorizar a Segurança do Trabalho?

Embora a importância de cuidar dos trabalhadores possa parecer óbvia, infelizmente, ela ainda não é.

 

Por isso, elencamos alguns objetivos de priorizar o tema:

·       Promover o cuidado com a saúde física e mental dos trabalhadores;

·       Conferir aos colaboradores maior qualidade de vida dentro e fora do ambiente de trabalho;

·       Evitar, ou ao menos reduzir o quanto possível, acidentes de trabalho e doenças ocupacionais;

·       Aumentar a produtividade das equipes;

·       Reduzir custos provenientes de afastamentos médicos;

·       Prevenir processos trabalhistas, multas e penalidades por parte dos órgãos fiscalizadores.

 

Quais são os erros de Segurança do Trabalho mais comuns?

Agora que você já sabe um pouco mais sobre o quanto é importante estar por dentro das normas regulamentadoras, é hora de conhecer quais são os principais erros de segurança do trabalho.

 

Acompanhe a seguir:

1. Falta de Sinalização

Um dos problemas mais recorrentes em áreas de trabalho é a falta de sinalização. Algumas vezes, ela até existe, porém, de maneira inadequada, o que gera tantas tragédias quanto se não existisse.

Dessa forma, o trabalhador e quem mais passa pelo local não consegue se informar corretamente sobre os riscos presentes na área.

 

Para evitar acidentes desse tipo, existem duas normas deve ser rigorosamente seguida:

NR-26: prevê o uso de cores para cada sinalização;

NBR-7195: estabelece cores específicas para cada sinalização e situação. Por exemplo, vermelho para identificar equipamentos de combate a incêndio, amarelo para sinal de alerta, branco para locais e setas para a circulação.

2. Uso incorreto de EPI

Parecido com o que acontece com a sinalização, os Equipamentos de Proteção Individual, muitas vezes, sequer são usados. Outras vezes, são usados, mas de forma equivocada.

Isso ocorre por falta de conhecimento, treinamento e fiscalização nas empresas.

É fundamental que a organização ofereça todo suporte necessário aos funcionários, a fim de garantir que todos os profissionais tenham equipamentos de proteção e saibam exatamente como usá-los.

É claro, de acompanhar e fiscalizar com todo rigor que o assunto merece, tendo como objetivo mitigar os riscos de acidentes de trabalho.

3. Ausência de DDS

Uma prática essencial à conscientização dos profissionais e, consequentemente, à prevenção de acidentes é o Diálogo Diário de Segurança (DDS).

Um dos maiores erros de segurança do trabalho é negligenciar esse tema.

Através dessa medida é possível relembrar, diariamente, os trabalhadores quanto à importância dos cuidados que devem ser tomados. 

O momento serve para analisar casos específicos e permitir que os colaboradores fiquem mais à vontade para tirar dúvidas referentes à rotina que seguem.

Para que seja realizado, o DDS deve contar com um responsável pela segurança de um grupo de trabalhadores, o qual precisa ter o conhecimento necessário para repassar à equipe todas as informações pertinentes.

4. Jornadas exaustivas

Outro erro muito comum nas empresas e que acarreta em graves acidentes é exigir que os colaboradores façam longas jornadas de trabalho.

Já é cientificamente comprovado que o cansaço físico e mental pode deixar as pessoas distraídas, o que é altamente prejudicial a qualquer atividade.

Funções que exigem foco absoluto, como aquelas desempenhadas em indústrias, por exemplo, não permitem deslizes. Um simples piscar de olhos mais demorado pode causar um acidente de trabalho gravíssimo!

As empresas devem estar atentas ao número de horas trabalhadas, bem como à pressão que esses colaboradores estão submetidos. Assim, é possível identificar qualquer situação de risco à saúde e à segurança.

5. Comunicação ineficiente

Não raro, também vemos acidentes que poderiam ser evitados a partir de uma comunicação mais clara e objetiva.

Não basta ter o conhecimento técnico necessário, é preciso saber transmitir as informações de forma simples, com linguagem adequada a cada grupo, usando termos que possam ser compreendidos por qualquer pessoa.

Independentemente de qual seja o momento, durante o DDS, um curso, treinamento ou em situações cotidianas, a comunicação não deve dar margens para contradições ou dúvidas.

Tudo deve ser explicado e detalhado quantas vezes forem necessárias!

6. Profissionais despreparados

Para encerrar, outro erro bastante cometido em muitas empresas é a falta de qualificação dos profissionais de SST.

Em muitos casos, a gestão alega tentar “economizar” recursos contratando funcionários despreparados e que não possuem a expertise que o tema demanda.

É preciso que a organização esteja ciente de que está lidando com vidas, precisa tratar com seriedade e máxima atenção os cuidados com os trabalhadores que estão sob sua responsabilidade.

 

 

 

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